विषय
- अपने इरादे स्पष्ट करें
- सुनिश्चित करें कि हर कोई ऐडऑन के लिए एक ही पृष्ठ पर है
- पहचानें कि समस्याओं के अलग-अलग कारण हैं
- इसे जन्मजात रखें
के लिए एक नया विस्तार है वारक्राफ्ट की दुनिया अगस्त में, और इसका मतलब है कि एक टीम के रूप में लेने के लिए आपके गिल्ड के लिए बहुत सारी अतिरिक्त सामग्री। शायद आप एक आकस्मिक छापेमारी समूह चलाते हैं, हो सकता है कि आप कबूतरों को पसंद करते हैं, हो सकता है कि आप एक PvP गिल्ड हों - इससे कोई फर्क नहीं पड़ता। कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप किस तरह के गिल्ड में हैं, आपको करने के लिए सामान मिल गया है, और इसका मतलब है कि यह आपके बाकी गिल्ड को सक्षम बनाने का समय है।
हाँ, मुझे पता है, आप वहाँ "git gud" मजाक की उम्मीद कर रहे थे। कोई भविष्यवाणी करने की आवश्यकता नहीं है।
अपने साथी खिलाड़ियों को बेहतर बनाने में मदद करना बहुत कठिन है, जितना कि यह प्रतीत हो सकता है, हालांकि, और बस बेहतर पाने के लिए उन पर चीखना एक रणनीति नहीं है जो काम करता है। आपने देखा है कि यह अनगिनत पिक-अप समूहों में काम नहीं करता है, और यह आपके दोस्तों पर असफल है। तो यहाँ पर कुछ सुझाव दिए गए हैं जिससे आप अपने गिल्ड को बेहतर बनाने में मदद कर सकते हैं वारक्राफ्ट की दुनिया, चाहे वह उच्च स्तर की छापेमारी हो या कम दबाव पर सिर्फ साप्ताहिक चुनौती।
अपने इरादे स्पष्ट करें
यह कुछ ऐसा है जो तुरंत ही सेट करने के लिए उपयोगी है। कुछ खिलाड़ियों के लिए, किसी भी ओवरराइड जो कि खेल में बेहतर होने की आवश्यकता है, तिरस्कार से मिलते हैं, जैसे कि आप संभवतः उम्मीद नहीं कर सकते हैं मज़ा ध्यान केंद्रित करते हुए सुधार की। ये दुर्भाग्य से, आमतौर पर ऐसे लोग हैं जो समूह का सबसे खराब हिस्सा हैं, लेकिन यह न तो यहां है और न ही है। इसलिए समूह के लिए और व्यक्तिगत खिलाड़ियों के लिए अपनी उम्मीदों को रेखांकित करना महत्वपूर्ण है।
इसका एक हिस्सा वह स्तर है जो आप अपेक्षा करते हैं - निर्दोष खेल, अनुकूलित चश्मा, सर्वोत्तम संभव गियर, या उप-इष्टतम ऐनक के साथ भी ठोस नाटक। लेकिन यह रेखांकित करना भी महत्वपूर्ण है कि आप क्या करने की कोशिश कर रहे हैं (लोगों को बेहतर बनाने में मदद करें) और एक रन की उम्मीदें क्या हैं। आपको एक सुधार चलाने के लिए जाने की ज़रूरत नहीं है और फिर शिकायत करें कि आपको सुधार करने के लिए कहा जा रहा है, और जब लोग आपको रन पर नहीं चाहते हैं तो आप को नहीं मिलेंगे क्योंकि आप सुधार करने से इनकार करते हैं।
मैं इस तरह के निर्देश के लिए निर्धारित अभ्यास / सुधार रन को अलग करने की सलाह देता हूं। बात वहाँ नहीं है प्रगति इतना अधिक कि समझ - आप सभी यह देखना चाहते हैं कि आप कैसे कर रहे हैं और देखें कि आप किन क्षेत्रों में सुधार कर सकते हैं। किसी को भी इस तरह की दौड़ के लिए जाना जाता है जो जानता है कि आलोचना, विश्लेषण और प्रतिक्रिया की अपेक्षा की जानी चाहिए।
सुनिश्चित करें कि हर कोई ऐडऑन के लिए एक ही पृष्ठ पर है
पर बेहतर हो रही है वाह एक निश्चित मात्रा में डेटा की आवश्यकता होती है, और इसके लिए सभी को यह जानना भी आवश्यक है कि बाकी सभी क्या कर रहे हैं। मैं यह नहीं कहने जा रहा हूं कि आपके समूह को आवश्यक रूप से एक विशिष्ट एडऑन या वॉयस चैट एप्लिकेशन चलाने की आवश्यकता है - शायद आप सभी को मम्बल पसंद है, शायद आपको डिस्कोर्ड पसंद है, शायद आपको लगता है कि किसी कारण से स्काइप बिल्कुल सही है। लेकिन अगर आप वॉइस चैट ऐप का उपयोग करने जा रहे हैं, तो आपको उसी का उपयोग करने की आवश्यकता है, और आपको यह स्पष्ट करने की आवश्यकता है कि आप ऐसा कर रहे हैं से पहले रन होता है।
वही mods के लिए चला जाता है। यदि DBM के डेटा को आपके समूह के लिए महत्वपूर्ण माना जाता है, हर कोई इसे स्थापित और अद्यतित होना चाहिए। मैंने देखा है कि छापे समन्वय करने की कोशिश करते हैं, जिसमें कुछ लोगों के पास है और कुछ लोगों के पास नहीं है, और यह केवल इसकी आवश्यकता या इसे एक तरफ छोड़ने की तुलना में गड़बड़ है। "अनुशंसित" मोड आमतौर पर नहीं होते हैं; आवश्यकताएं हैं जिनकी आप लोगों से अपेक्षा करते हैं और अपेक्षा करते हैं कि कोई भी ऐसी चीज का उपयोग न करें जिसकी आवश्यकता नहीं है। यह कुंद हो सकता है, लेकिन यह लंबे समय में अधिक सीधा है।
यह विचार करना भी महत्वपूर्ण है कि अलग-अलग मॉड अलग-अलग वातावरण में ले जाते हैं, और कुछ सामान हैं जो आप नहीं कर सकते हैं जरुरत अपने समाज के वातावरण के लिए। डीपीएस मीटर, उदाहरण के लिए, केवल दो चीजों के लिए उपयोगी होते हैं जब बेहतर होने की कोशिश करते हैं - यह देखते हुए कि कौन मुठभेड़ों में पिछड़ रहा है जो लोगों को अधिक डीपीएस का उत्पादन करने की जरूरत है, और अपनी ताकत के अनुसार पार्टी के सदस्यों को वितरित करना। यदि आप उन समस्याओं में नहीं चल रहे हैं, तो आपको शायद उनकी आवश्यकता नहीं है, और आप केवल प्रदर्शन सुधार के प्रभारी लोगों के लिए मीटर भी लगवाना चाह सकते हैं।
पहचानें कि समस्याओं के अलग-अलग कारण हैं
मान लीजिए कि आपके पास एक डीपीएस है जो एक महत्वपूर्ण अंतर से समूह के बाकी हिस्सों से पीछे है। आपका पहला कदम उस सदस्य को बैठकर समझाना है क्यूं कर। बहुत सारे संभावित कारण हैं, और उनमें से बहुत कम ही हैं "बेहतर हो।" वास्तव में केवल एक ही है।
खिलाड़ी के आइटम स्तर के साथ-साथ उनके वास्तविक आइटम देखें। यह हो सकता है कि आपका डीपीएस योद्धा बहुमुखी प्रतिभा के साथ बहुत अधिक गियर पहने हुए है, जो वास्तव में उसे इतना सब कुछ मदद नहीं कर रहा है; यह भी हो सकता है कि वह पिछले कुछ रनों की बूंदों से अनलकी रहा हो। यहां तक कि अगर उसका रोटेशन ठीक है, तो वह पीछे रहने वाला है, अगर वह दूसरे डीपीएस से कई स्तरों नीचे है और सेकंडरीज़ के साथ अटका हुआ है जो उसकी मदद नहीं करता है।
यह भी जांचें कि एनकाउंटर के मैकेनिक उसके लिए ठोस हैं या नहीं। ऐसे झगड़े हैं जो डीपीएस को हाथापाई करने के लिए सीधे सादे हैं, और यह याद रखना आसान है कि अगर आप ज्यादातर डीपीएस वाले छापे में हैं। हेक, आपके टैंकों में आदतें हो सकती हैं जो कि रंगे हुए डीपीएस के लिए पारदर्शी हैं जो हाथापाई डीपीएस को प्रबंधित करने के लिए कठिन बनाते हैं। आप केवल यह जानते हैं कि आप ध्यान देते हैं।
यह मानते हुए कि यह खिलाड़ी की समस्या है और बाहरी कारक नहीं है, एक कदम पीछे ले जाएं और निर्धारित करें कि समस्या क्या है और क्यों है। किसी को अपने DPS को बताना थोड़ा सा है जैसे किसी को गरीबी में पैसा कमाने के लिए कहना - यह तकनीकी रूप से सलाह है, लेकिन इस पर ध्यान केंद्रित करता है क्या के स्थान पर किस तरह। प्रश्न में खिलाड़ी के साथ बैठें और सुनिश्चित करें कि वे अपने रोटेशन को जानते हैं, फिर पता करें कि उनके रोटेशन के कौन से हिस्से समस्याग्रस्त साबित हो रहे हैं। कभी-कभी, बस क्षमताओं या प्राथमिकताओं के लिए एक बेहतर रोटेशन जानना यह सब एक बड़ा सुधार करने के लिए होता है।
इसे जन्मजात रखें
वहाँ एक दृष्टिकोण है कि कुछ सुधार के माध्यम से चलता है कि मैं विभिन्न गिल्ड में देखा है, कि क्या मायने रखती है एक स्पष्ट। यदि आप गिल्ड में रहना चाहते हैं, स्पष्ट। अपने रोटेशन का अनुकूलन, अपने निर्माण का अनुकूलन, सबसे अच्छा हो या गिल्ड में आप के लिए कोई जगह नहीं है। और इस मामले का तथ्य यह है कि ऐसा रवैया है ठीक। अगर वह है, जो करने के लिए एक साथ है, सबसे पहले और सबसे महत्वपूर्ण, यह सही रवैया है। यदि आप उस गिल्ड में शामिल होना चाहते हैं, तो आप सामग्री को साफ़ करते हैं, या आप किसी अन्य गिल्ड को ढूंढते हैं।
इसका मतलब यह नहीं है कि आपको रनों में एक ड्रिल सार्जेंट होना चाहिए और इसका मतलब यह नहीं है कि आपको रनों के बीच में चिल्लाया जाना चाहिए। क्योंकि बहुत कम चीजें समूह बनाती हैं बंद यह महसूस करने की तुलना में तेजी से स्पष्ट सामग्री पर काम करने से कि वे सिर्फ लानत का खेल खेल रहे हैं।
हर तरह से, आपको यह कहने का अधिकार है कि कोई इसे नहीं काट रहा है। आपको मानक रखने की अनुमति है और सुनिश्चित करें कि लोग उन मानकों पर खरा उतर रहे हैं, अन्यथा वे बाहर हैं। यह जीवन का एक सच्चा कथन है, यहाँ तक कि; या तो आप मालिकों को साफ़ कर रहे हैं या आप प्रगति नहीं कर रहे हैं। यह एक सरल वास्तविकता है जिसे स्वीकार करने की आवश्यकता है। लेकिन आप उस मानसिकता को दुश्मन या दोस्त के रूप में आगे बढ़ा सकते हैं।
व्यापार में, यह अलग हो सकता है। लेकिन एक खेल में एक गिल्ड में आप मज़े के लिए खेल रहे हैं, आपको हर रात एलेक बाल्डविन की तरह उठने की ज़रूरत नहीं है, "अगर आप यहाँ छापा मारना चाहते हैं," स्पष्ट"आप आस-पास और यहां तक कि जन्मजात होने के लिए मज़ेदार हो सकते हैं। लंबे समय में, यह एक बेहतर प्रेरक बनने जा रहा है।"